Z perspektywy rekrutacyjnej sytuacja na rynku nieruchomości w ciągu zaledwie kilku miesięcy zmieniła się diametralnie. Jednak wielu deweloperów wciąż inwestuje w rozwój struktur odpowiedzialnych za akwizycję gruntów. Nawet jeśli firmy aktywnie nie poszukują pracowników, to są otwarte na ciekawych, doświadczonych kandydatów. Szczególnie wartościowe są osoby nastawione na poszukiwanie tzw. okazji rynkowych. Są to grunty położone w atrakcyjnych lokalizacjach, które można obecnie kupić na korzystniejszych warunkach niż chociażby rok czy 2 lata temu. Wpływ na to obniżenie cen miało zahamowanie procesów zakupowych w mniejszych firmach. Pomimo przystopowania procesów rekrutacyjnych u deweloperów, co jest związane ze zmianą sytuacji ekonomicznej i spadkiem sprzedaży mieszkań, przedsiębiorstwa wciąż poszukują gruntów w lokalizacjach odpowiadającym ich strategii biznesowej. Deweloperzy liczą na to, że sprzedaż hipoteczna zostanie zastąpiona gotówkową, a do gry w większym stopniu włączą się fundusze PRS (private rented sector). Nadz...
Czasopismo jest dostępne dla zalogowanych użytkowników.
- Dostęp do portalu
- Dostęp do wszystkich archiwalnych numerów
- ... i wiele więcej!