Nowoczesne biura – projektowanie z myślą o neuroróżnorodności i elastyczności

FACILITY

W nowoczesnym projektowaniu biur coraz większą rolę odgrywa elastyczność i uwzględnianie neuroróżnorodności, czyli różnic w sposobie koncentracji, przetwarzania bodźców i stylach pracy. Odpowiedzią na te potrzeby są wielofunkcyjne przestrzenie podzielone na strefy do pracy indywidualnej, zespołowej, kreatywnej oraz odpoczynku. Tak zaprojektowane biuro zwiększa efektywność, jednocześnie wspierając dobrostan pracowników. W modelu office as a service, gdzie kluczowe są komfort i funkcjonalność, takie rozwiązania stają się standardem nowoczesnego miejsca pracy.

Biuro inkluzywne – co to znaczy?

Temat neuroróżnorodności przestaje być marginalny. Szacuje się, że osoby neuroatypowe stanowią ok. 20% światowej populacji (według Northwestern Medicine i Business Disability Forum). Wzrost świadomości społecznej i otwartość pracodawców na tę tematykę wpływa na konieczność przedefiniowania tradycyjnego podejścia do projektowania przestrzeni biurowych, z uwzględnieniem osób o zróżnicowanych potrzebach neuropsychologicznych.

Projektowanie inkluzywne to podejście, które zakłada tworzenie przestrzeni dostępnych i komfortowych dla wszystkich użytkowników, niezależnie od tego czy mają trudności z koncentracją, przetwarzaniem informacji czy odbiorem bodźców sensorycznych. W ramach marki Ace of Space – nowego konceptu biur elastycznych, który uzupełnia tradycyjny najem w portfelu Globalworth Poland i obejmuje blisko 12 800 m2  powierzchni w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie i Gdańsku – stworzono przestrzenie odpowiadające na te wyzwania. Od detali a...

Czasopismo jest dostępne dla zalogowanych użytkowników.

Co zyskasz, kupując prenumeratę?
  • Dostęp do portalu
  • Dostęp do wszystkich archiwalnych numerów
  • ... i wiele więcej!

Przypisy